安徽公司把学习好、宣传好、贯彻好党的二十大精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务，有计划、有步骤、多形式地组织开展学习宣传贯彻活动，以“三强化”推动党的二十大精神往深里走、往心里走、往实里走。

强化入脑入心，组织大学习。安徽公司把党的二十大精神作为各级党委理论学习中心组学习和支部“三会一课”的核心内容，作为党建联盟“联学”和党员干部日常学习的重要内容。一是领导示范带头学。省公司党委围绕党的二十大精神列出学习研讨专题，分别聚焦学习党的二十大精神、推动量子通信发展、科技创新等专题开展研讨；各市公司党委围绕党的二十大精神开展专题研讨14次。二是专家辅导学。第一时间邀请党的二十大代表邱莉娜为全省党员干部员工开展宣讲，并与安徽公司团员青年开展面对面学习交流。三是基层宣讲学。省公司领导班子成员分别到所在支部、分管领域和党建联系点宣讲党的二十大精神。四是网络推送学。省公司自主开发党的二十大精神“每周一练、每月一测”平台，截至目前，平台答题超过1万人次。四是创新方式学，各基层单位创新方式开展学习。铜陵分公司打造“三维主题课堂”，推动党的二十大精神入脑入心。淮南分公司组织动员党员、团员、入党积极分子参加“学习党的二十大精神今天我来答”线上答题活动。阜阳分公司通过“一次培训解读，一次交流研讨，一份学习心得”“三个一”抓好支部学习。蚌埠分公司举办党支部书记党的二十大精神专题培训班，系统化开展学习培训。

强化浓厚氛围，开展大宣传。安徽公司通过开展多种方式的宣传活动，营造浓厚氛围，引导广大党员自觉把思想和行动统一到党的二十大精神上来，把智慧和力量凝聚到党的二十大提出的目标任务上来。一是织密宣传网络。在OA办公网、翼之声企业电视台、党建微平台开辟“学习党的二十大”专题，宣传各基层优秀做法50余期；在智慧党建网建立“学习宣传贯彻党的二十大精神”专栏；在办公楼大厅、各支部学习园地制作党的二十大精神宣传展板。二是积极对外宣传。开展“奋进新征程 建功新时代·信息通信业的非凡十年”主题报道，全面展示党的十八大以来安徽公司的改革发展成就、转型创新成果、服务民生典型以及为经济社会发展做出的积极贡献。三是开展主题宣传活动。省公司统一开展“学习党的二十大·奋斗正当时”主题宣传活动，邀请劳模先进、科技专家、党组织负责人等100余人围绕学习党的二十大精神谈学习体会。淮北分公司举办党的二十大精神微党课大赛。芜湖分公司开展“支部谈学习感悟”专题宣传活动。马鞍山分公司充分发挥“宣传员”作用，组织44名党建指导员到联系点营业部宣传贯彻党的二十大精神。宿州分公司以学习简报的方式编发各党支部（总支）书记、委员、骨干学习体会。黄山分公司集中开展近五年来企业改革发展新成效宣传，展示企业良好的形象，激励广大干部员工增强自豪感、荣誉感、使命感，构建良好发展环境。

强化学以致用，推动大落实。安徽公司强化学以致用，坚持将理论学习成果转化为发展优势、竞争优势。一是开展大调研。省公司领导围绕贯彻落实党的二十大精神，分别聚焦“服务型、科技型、安全型企业建设，全面深化改革，对外开放合作、夯实数字信息基础设，人才强企工程，全面从严治党”等主题赴基层单位、分管领域开展调研，谋划明年思路。二是抓好年底各项任务。各单位各部门将学习党的二十大精神转化为推动工作的具体举措。“数字安庆”建设进一步加快推进，安庆云谷启用；宣城城市云正式上线发布。合肥分公司政企条线18支“云领计划”党员先锋队，聚焦“国云”建设重点攻坚任务，认真落实设计图、路径图、实践图“三张图”，冲刺全年58个目标任务。六安分公司启动“党干在线、决战2023”两节营销活动，选派70名“政委”分赴90个营业部、64名党建指导员下沉一线帮扶，将党的二十大精神穿透到一线班组、营业部、所。亳州分公司开展“党干在线－包区增人”“党干在线－服务进万企”活动。马鞍山分公司开展强“宽”有我主题实践活动，以党的二十大精神为指引，将生产经营与党建深度融合，充分发挥党团员作用。