为深入贯彻落实全面从严治党要求，进一步压实纪委专责监督责任，推动同级党委领导班子成员切实履行主体责任，着力破解“一把手”及领导班子同级监督难题，陕西公司纪委创新监督方式，建立领导班子成员落实主体责任工作提醒机制，通过常态化、规范化、精准化提醒，确保管党治党责任层层传导、落实落地。

聚焦“关键少数”，构建“六必提醒”监督体系。该机制以省、市公司及专业公司党委领导班子成员为重点对象，围绕全面从严治党主体责任清单任务必提醒、重大决策部署及重点领域改革必提醒、廉洁风险防控问题必提醒、以案促改促治问题必提醒、巡视巡察问题必提醒、三廉三进工作推进必提醒等建立“六必提醒”监督清单，确保责任落实全覆盖。此外，针对班子成员分管领域的个性化问题，动态制发“专项提醒单”，实现精准监督。

强化闭环管理，确保提醒机制落地见效。为确保提醒不流于形式，陕西公司纪委建立“提醒—跟踪—反馈—考核”全流程闭环机制。季度定期提醒，纪委书记每季度向班子成员发送《主体责任履责提醒单》，并开展面对面沟通。动态跟踪落实，班子成员指定联络员按月反馈整改情况，纪委全程督导。重点问题督办，对落实不力的班子成员“再提醒、再督促”，必要时纳入问责。考核刚性约束，将履责提醒落实情况纳入年度纪检垂直考核，强化结果运用。

深化监督协同，助力企业高质量发展。该机制将纪委专责监督与党委主体责任落实紧密结合，通过“清单化管理+常态化提醒”，推动监督融入企业中心工作。结合政治生态研判，针对性发送提醒，防范廉洁风险。强化班子成员“一岗双责”意识，形成全面从严治党合力。以问题整改促管理提升，为企业健康发展提供纪律保障。