近日，甘肃公司出台了《加强企业廉洁文化建设的实施意见》，进一步完善企业惩防体系，深化企业党风建设和反腐败工作，督促各级人员廉洁从业，增强企业凝聚力和竞争力。

甘肃公司将廉洁文化建设的目标任务确定为：从2007年开始，经过四年时间的努力，基本建成具有甘肃公司特色的廉洁文化体系。在此基础上，再经过一段时期的努力和深入推进，逐步建立和完善企业廉洁文化建设的长效机制。

甘肃公司要求各单位党组织要把廉洁从业工作作为加强党内监督的重要内容认真抓好，党组织主要负责人要切实担负起领导责任，纪检监察部门要在单位党组织的领导下，积极主动履行职责，认真做好组织协调工作；把述廉议廉工作纳入“四好”领导班子创建活动的评价指标和考核依据；对述廉议廉中反映出的问题，各单位党组织要进行认真分析，研究落实整改措施。要通过持续的廉洁文化建设工作，建立健全廉洁文化建设的长效机制，推进企业的健康持续发展。