集团号百公司日前启动了“号码百事通业务技能”劳动竞赛。这次竞赛活动旨在全面提升员工业务技能，紧紧围绕信息采集、话务管理以及政企商旅业务推广等当前重点工作展开。号百公司党群工作部针对竞赛活动的开展进行了周密部署，制订了“赛前层层练兵选拔骨干，赛中改进提高活动形式，赛后及时总结推广经验”的三步走实施方案，突出了劳动竞赛的实效性、全员性，强调通过与平时的操作练兵、业务培训相结合，切实推动竞赛活动深入扎实的开展。通过“号码百事通业务技能”劳动竞赛，逐步探索建立员工劳动技能提升的长效机制，有力推进号百各项业务的市场拓展。

3月27日，中国电信集团工会毛社军常务副主席专程来公司对开展“业务技能劳动竞赛”进行了调研，对公司开展的劳动竞赛活动给予了充分肯定。