安徽公司全面开展党支部建设提升行动
2018-06-01 安徽公司
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为进一步提升安徽公司基层党支部建设水平和工作质量,根据省直工委、集团公司相关要求和安徽公司2018年党建工作会议精神,日前,安徽公司全面开展了党支部建设提升行动。

一是优化创建标准,实现达标全覆盖。重点从基本队伍、基本阵地、基本制度、基本活动、基本保障方面,进一步优化基层党支部创建工作标准。建立量化评价指标体系,形成验收指标库。开展周期性考核评价,阶段性进行初评初验。按照“一年推广打基础、二年深化出成效、三年全面上台阶”的要求,在全面达标的基础上,开展省、市级示范党支部的创建工作,示范党支部实行年度动态管理。

二是凸显品牌特色,打造党建特色品牌。各支部通过创建活动,梳理工作中的热点、难点或短板问题,进一步发动党员定点攻坚、定向帮扶、定期提升,锤炼党员党性、创新党建载体、积累工作经验,把党建工作成效明显、群众满意度高、具有品牌发展潜质的党建典型确定为品牌项目,认真组织创建。结合新形势、新任务、新要求,每年完善党建工作创建方案,持续开展创建活动,丰富品牌内涵,扩大品牌影响、提升品牌价值。

三是聚焦中心任务,深入推进“三亮三比三评”。积极开展公司党委、党支部、党员三级公开承诺,接受监督,并融入党建积分管理,通过“三亮”亮出党员新形象。搭建“比学赶帮超”平台,机关部门开展“党员一帮一”联系点、结对子、党员责任区、党建指导员等活动,搭建服务基层平台载体,通过“三比”比出党员新风采。把民主评议工作和党员积分做好结合,把结果作为选先评优的先决条件,通过“三比”比出党员新风采。

四是强化内外结对,建立党建联盟。对内结对强化一线帮扶。省公司机关、直属单位党支部与基层单位党支部开展“一对一”结对共建,破解基层党建工作难题。对外共建联合客户单位。各基层党支部联合服务对象党组织开展共建共创活动,通过党员联学、品牌同创、资源共享、服务互动,共同提升党建工作水平和价值。

五是借力“互联网+”,促进创新创优。开发智慧党建手机客户端,实现党建工作随手记录。打通实现智慧党建网与智慧人力系统接口,量化分析评价党员作用发挥。在翼支付交党费全面上线的基础上,加强运营管理,进一步提升收缴效率。三是加强党员发展过程管控,提供全流程参考模板。完善党员资料管理,建立档案交接存档规范。制定基层党支部工作思维导图,明确日常工作流程,制定业务参考模板,下发活动记录手册,实现基层党建工作“一图一模一册一清单”。