这是企业发展最艰难的时期，这是目标冲刺的关键时刻。孝感分公司党组始终坚持把党组织的核心作用融入企业发展之中，以党建促发展，以党员带群众，用党旗下的凝聚之力，用克难奋进，冲刺目标的决心和信心，为党旗增辉，为有效发展聚力,实现了企业党组织建设和企业发展的互动双赢。公司不仅取得了持续、健康发展的良好效益，而且还先后获得湖北省文明单位、“湖北五一劳动奖状”、湖北省“守合同重信用企业”、孝感市文明系统和党建工作先进单位等多项荣誉称号。

“三争当”凝聚全员之力

“旗帜的力量是无穷的！当前即使我们处在发展的艰难时刻，但如果我们真正凝聚起了每个支部、每个党员和员工的力量，那么我们就没有过不去的坎，没有爬不过的坡，今年的预算目标任务就一定能够实现!” 党组书记、总经理许少波在给党员上党课时的一番慷慨陈词，赢得了在场党员的一片掌声。

孝感分公司企业党建工作贴近生产，并融入、渗透、结合于生产经营和管理的全过程，并通过深入开展的“争当优秀员工、争当标兵能手、争当先锋模范”“三争当”活动，在公司上下积极营造“同心谋发展，聚力建功业”的良好氛围。

“三争当”活动，不仅成为了广大党员和员工努力的方向，而且成为了企业凝聚人心，鼓舞士气的动力之源。无论是在生产开门红还是冲刺半年目标任务的经营活动中；无论是在抗雪灾，保通信还是在汶川大地震援助活动中，从机关到基层，从前端到后端，每个党员和员工,为了宽带业务的突破，为了ICT项目的规模发展，为了更多“信息田园”的成功签约，一直都在不懈地拼搏着、奉献着……

结合争当活动，公司党政工团通过延伸开展各种劳动竞赛、先进党支部、优秀党员表彰、学习型班组争创、员工“金点子”征集、营销实战比武等活动，树立党员在企业生产经营中的良好形象，营造“争先进、比业绩、比奉献”的良好氛围，不断增强了党组织和企业的感召力、凝聚力、战斗力。近年来，公司党员及员工中先后涌现出30余名省市五一劳动奖章、服务标兵、岗位能手、优秀党员和优秀员工。2008年孝感市“两代会”召开前夕，公司总经理许少波等5名员工还分别光荣当选市人大和政协代表及政协委员。

“四结合”凝聚发展之力

面对2008年发展极其艰难的时期，上半年孝感分公司的增值业务、ICT业务、号码百事通业务、政企客户收入增长等仍然呈现出快速发展态势，有的考核指标还在全省领先走强。这来之不易的成绩，不仅是班子凝聚力、战斗力的体现，更是广大党员和员工责任感、使命感和拼搏精神的体现。同时，也是孝感分公司坚持党建工作“四结合”的成效体现。

近年来，公司党委始终坚持把抓好党建工作与促进企业发展、转型结合起来；与全面完成好省公司党组和市委、市政府下达的各项目标任务结合起来；与开展的各项经营活动结合起来；与促进企业文化建设、文明创建等活动结合起来。在“四结合”的推动下，公司不仅生产经营取得了良好的效益，而且在自觉承担和履行社会责任，服务地方信息化建设和服务民生，惠及百姓，抗雪灾、抗震救灾等工作中，做出了积极贡献。公司先后实施了十大信息化工程、村村通电话工程、宽带下乡工程、“三网优化”等一系列快捷、高效、便民、惠民服务举措，推出了电子政务、平安城市、网上报税、校园E通等一批信息化应用产品，赢得了社会的一片赞誉。截至目前，公司先后已为500余家中小企业提供了“商务领航”的各类行业信息服务解决方案，已建成开通550个农村党员现代远程教育网站点。如此同时，为了确保2008年“双过半”和全年预算目标任务完成，公司党组率领广大党员和员工，不观望、不等待，坚定信心，不断优化营销模式，提升发展价值，在全市掀起了大力发展宽带、小灵通和农村固话三项重点营销活动的热潮。

在大悟、汉川、营销中心，许多党员和员工冲在了半年目标冲刺营销活动的前面。突击业务宣传和营销使得他们身体极度的疲惫和喉咙嘶哑，但正是有了他们的坚守岗位、坚守责任和坚守承诺，才换来了一次成功签下新增宽带用户1800余户的业务大单，实现“信息田园”签约7951户的佳绩。

在安陆、孝昌，许多党员和员工为了多签一个单，多放一个号，他们放弃了端午节休假，放弃了与家人外出旅游，忙碌在清晨的院校内，在伴晚的小区里，在雨中的村头上。

正是有了一支如此特别能战斗的团队和党员先锋队，在6月份开展的三项重点营销活动中，公司20多天内就取得了净增宽带用户3171户，实现“小灵通三包”签约 1700户，“农村住宅电话三包” 签约4825 户的好成绩。

“五突破”凝聚创新之力

创新是企业党建工作和发展的根本动力和源泉。如何以党建工作的思路、机制、载体、方式、方法的“五突破”来推动企业发展转型？

孝感分公司党组按照围绕中心、服务大局、拓宽载体、强化功能的要求，结合半年目标冲刺和确保全年“三大目标”实现，努力做到抓住关键点、紧扣聚焦点、夯实基础点、找准结合点、突出新亮点。通过党建工作“四结合”，寻求转型期党建工作思路新突破。通过领导和部门负责人挂靠联系点，细化目标、责任考核，形成党政工团齐抓共管的联动机制。通过组织开展富有特色的各种评先表模活动、“冲刺目标，为党旗增辉”活动、“当好一面旗，永葆先进性”活动、“争创四好班子，弘扬廉洁文化”活动等，让党建工作“活”起来，让党员和员工“动”起来。通过办公信息网、企业文化网、企业宣传橱窗等平台，创新党建工作新载体。

“五突破”不仅增强了企业党建工作的针对性、有效性，而且还大大激发了基层党组织的内在活力，调动了广大党员和员工干事创业的积极性和主动性，营造了企业凝心聚力谋发展的良好氛围。同时也促进了基层企业发展思路、营销模式、精确管理及服务能力等多方面的创新。

“党旗在心中，重任在肩上。关键时刻，我们不顶上谁顶上！”、“为了今年‘ 三个目标任务’的全面完成，背水一战，我们一定要打赢这场硬仗！”。目标冲刺动员会上，党员、入党积极分子及员工们的铿锵之声，在孝感分公司空旷的大楼会议室内久久回荡……